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游戲開發項目管理的檢討
作者:網絡轉載 發布時間:[ 2013/9/18 10:01:14 ] 推薦標簽:

一、 現階段問題點

(1) 組織架構

  公司與項目應有不同之架構

(2) 各職務定位

  各職務工作執掌與權責須劃分更加清楚,特別是各部經理與總監。

(3) 項目經理與制作人的角色差異

  須更進一步劃分工作執掌與權責

(4) 項目管理

  尚未進行,項目是否已算成立? 不清楚界定標準。

二、 附錄

(1) 何謂項目管理?

  針對特定目標的一系列規劃、組織、人事、領導與控制等活動,其目的在有效運用組織內人力、物力、財力等資源,以達成組織目標。

  規劃:為設定項目發展目標、制定政策、研擬策略及實施步驟,及如何達成該目標的基本過程。 設定目標:目標必須寫下來。必須讓所有參與者都能清楚明白它的意思。

  研擬策略的要點:

  要把欲達到的結果,清楚地表達出來。
  這些結果要合理可行。設立一個難以達到的目標,會使參與的人望而卻步。
  要把一系列的行動細節,詳盡地陳述出來。
  必須指定負責人,使整個計劃能因此而推動、進行。
  要提供合理的資源。
  計劃的每一個階段,均須有時間表。
  要設立工作表現的標準,以衡量所欲達到的成。
  組織:為了達成共同的目的,規定各個角色的職務,并依據一定的權限與責任的分配,  決定各職務間相互的關系。

  管理人必須知道自己究竟負責哪些活動,哪些人需對自己負責、自己又該對哪些人負責。此外,管理人還必須清楚整個公司的結構、自己在公司的位置、可以使用哪些溝通管道等。這些都必須以達成部門和公司的目標為主,并且定下所要完成的效果,后再用文字陳述出來。

  許多公司都把組織營建在員工身上,而不是先決定所要的結果,然后再尋找適當的人選來占據那些職位。通常,小公司并沒有真正的組織架構,都是把現有人員分配去做所有的工作。不用多久,又會有另一批人被聘來分攤各部門的工作。一個簡陋架構的公司,有時也能維持好幾年的時間,但這樣很難繼續維持成長。

  為了讓企業成功,整個組織必須以「結果為導向」作為建筑架構的基礎。公司的目標需明確且實際可行,整個管理工作也必須以達成公司的目標來進行。公司的架構完全依照所要達成的結果來設計–––每個職位是專為達成某個目的而設,然后再找尋適當的人選來執行職務。 人事甄選人員于適當職位上,從事項目各項工作,并培訓他們,以增進工作效率,提升人力素質。

  領導:根據項目規劃所制定的策略與工作進度,引導、影響與鼓舞成員完成任務的行為。

  控制:將成本、進度、品質控制在預定的范圍之內。

(2) 項目經理 (Project Manager)

  「項目經理」為項目團隊之主管,負責指派及領導工作人員進行項目工作,對上級主管或顧客負責項目成敗,并解決項目內各項問題,實為項目之靈魂人物,亦可謂項目管理之重心與中心。

(3) 產品經理 (Product Manager)

  負責整個產品的處理過程,從研究調查、制造與銷售。直到產品變成普通生產線的一部份時,「產品經理」仍須負責「維持」與「成長」的工作。

(4) 制作人 (Producer)

  一個游戲的總指揮,從游戲制作到販賣所有流程都是由游戲制作人負責。游戲制作人可以說是一款游戲的導演,他必須要掌控游戲發展的大方向。其工作范圍包含監督開發工作、掌控游戲進度、重要事項決定、游戲預算控制。同時也是研發團隊與公司之間的窗口,隨時進行雙方面的協調與管理,如何能夠面對雙方,并且妥善的將雙方的訊息傳達,也是游戲制作人重要的工作之一。

(5) 執行制作人 (Executive Producer)

  執行制作人與游戲的制作一起工作,其工作范圍包含開發工作分配、執行制作的執行、相關工作的檢查。身為執行制作人需要有較佳的溝通協調與管理的能力。雖然游戲制作人也同樣有管理的職權,但游戲制作人并不能隨時與游戲研發在一起,所以執行面由執行制作人來負責。

(6) 監制 (Director)

  發包、工作分配、制作流程管理、游戲制作行程管理等實際制作發場的負責人。十分類似工地里的工頭。

(7) 企劃 (Planner)

  撰寫游戲的企劃書。在這個部分里,游戲企劃可以寫出許許多多不同的方式或是系統,寫的越多,游戲設計人員的選擇機會也越多。而且企劃在撰寫企劃或是新點子的時候,可以發揮充分的想象力,不需要考慮到硬件或是軟件的執行能力,只要是想的到新點子都可以寫在企劃案里。當然企劃案也不能遠離原本企劃會議中所討論出來的大方向。

(8) 游戲設計師 (Game Designer)

  將游戲企劃所寫作的企劃書游戲化,也是付諸實行。針對游戲企劃所寫的企劃書中哪里不合理或是哪里需要加強的部分,加以刪除或是修正,然后真正使之成為游戲中的一部份。根據游戲規模的大小,這個部份中又會細分為游戲系統設計、戰斗系統設計、道具系統設計、格斗系統設計等諸多不同內容設計,每一項工作都會有專長該方面的游戲設計人員負責。

(9) 編劇 (Scenario Writer)

  撰寫游戲中所有的故事、劇情。有時候這個部分也會邀請非游戲業界的人來寫劇本。比如說的小說家或是劇本作家。會邀請小說家撰寫劇本的游戲大多是冒險游戲或是角色扮演。這類游戲的做法可以讓游戲的故事內容更加吸引玩家,也可以說是游戲的賣點之一。將來在宣傳方面也有很大的幫助。

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